El formar parte del equipo de la OIM exige las más altas normas de eficacia, competencia e integridad.  En su calidad de organización internacional con mandato mundial, la OIM también aspira a mantener un equilibrio geográfico equitativo en su personal. Por consiguiente, los empeños de cara a la contratación están encaminados a los nacionales de sus Estados Miembros aunque no se restringen únicamente a los mismos.  La OIM es un empleador que ofrece oportunidades equitativas y que busca profesionales comprometidos que dispongan de toda una gama de competencias en el ámbito de la migración.  El personal de la OIM trabaja en un entorno multicultural, en el cual se valoran, particularmente, la diversidad y la sensibilidad cultural.

Formato Hoja de Vida OIM Colombia.

 

Vacantes Fecha de cierre Localización Grado / Código

 Asistente Junior Administrativo. Sub-Oficina Antioquia (ampliación vacante).

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03 de octubre 2022 Medellín - Antioquia G3 - CT-2008

Asistente Senior de Logística. Unidad de Compras e Inventarios. 

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04 de octubre 2022 Bogotá G6 - CT-2009

Enlace territorial. Programa de Emergencias & Estabilización

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09 de octubre 2022 Riohacha - Guajira G7 - CT-2010

 

Oportunidades de contratación a nivel mundial

La OIM es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y busca profesionales comprometidos con una amplia variedad de competencias en el ámbito de la migración. El personal de la OIM trabaja en entornos multiculturales, en los que se valora la diversidad y la sensibilidad cultural.

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